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YouTuber阿滴最近在臉書曝光，辦公室最近被勞動局進行勞檢後發現2點缺失，包括沒有以「分鐘」計算工時，還有讓員工「週末加班兩天」，變成連續上班七天，因此被開罰4萬元。

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阿滴在臉書PO出違反勞基法的單位截圖，裡頭出現「阿滴教育股份有限公司」，原來勞動局最近到他們辦公室進行勞檢，發現2項缺失，第一個就是沒有以「分鐘」記錄員工工時，再來是2017年的展覽讓兩位員工「週末加班兩天」。

勞動局勞動基準科科長陳昆鴻：「小額借款高雄市旗山區有一些事業單位它就用簡單的一個排班表，或它的休假出缺勤紀錄，來當作它的出缺勤紀錄，沒有記載到『分鐘』為止，那這個就不符合法令的規定，勞工就是每七日中要有一日的休息日，然後一日的例假，那我們發現這家事業單位，它可能因為有辦活動，或有一些業務的需求，讓員工連續工作12天的一個狀況。」

阿滴表示目屏東縣崁頂鄉債務整合諮詢前已經改用電子打卡系統紀錄工時，休假部分也會更加注意，「阿滴英文」頻道從2015年加入YouTube行列，2年後就成為百萬訂閱頻道，目前旗下有2家工作室和7個員工，這回會被勞檢，起因於先前與實習生有勞資爭議。

反骨男孩：「『我被開除』的英文怎臺南市柳營區身份證借錢麼講，Get Out，第一天就被解雇。」

拍影片自嘲事發經過，有大學生爆料到「阿滴英文」擔任實習生的辛酸，包括經過漫長面試筆試才知道薪資、工作內容是打雜責任制沒加班費，就連無預警解雇理由都很荒謬，事件爆發，阿滴道歉，還和滴妹拍片反省，強調出來開公司，一定要注意好勞基法細節。